【+ワン・ポイントvol.069】

皆さんこんにちは!

11月になりましたね、今年も残すところ後2ヶ月です🌰

 

本日は、ワン・ブリッジ町田のキャリア支援プログラムのある日を紹介いたします😃

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ワン・ブリッジのキャリア支援とは、

就職活動に必要な情報、自己理解の促進、応募書類の作成方法などを学ぶプログラムです。

自己分析を行うことで適性、適職を知り、中長期的なキャリア・プランを考えた職業選択ができるようになっていきます。

 

本日のテーマは「障害説明書」です。

 

障害説明は、就職活動をしていく中でとても重要なポイントです!

 

同じ名前の疾病、障害でも人によって症状や特徴が異なります。

そのため、自分の障害だけでなく、苦手なことや求める配慮事項などを伝えることが大切です。

 

合理的配慮とは、

障害のある人が障害のない人と平等に人権を享受し行使できるよう、一人ひとりの特徴や場面に応じて発生する障害・困難さを取り除くための、個別の調整のことです。

例えば、作業指示の際にイラストやマニュアルを用いたり、通院や休憩の時間を確保したり、デスクの位置を調整したり、などがあります。

 

障害の程度によって求める配慮は異なり、企業によっても実現可能な配慮は異なります。

そのため、採用時に必ず企業に伝えたうえで、話し合いをすることが重要です。

 

また、障害説明では苦手なことに対する自分なりの対処法も大切ですね。

自分の苦手なこと、不得意なことに対して、こんな工夫、努力をしていますよ、といったことがアピールになるのです❣❢

 

そのためには、まず自分のことを知る自己理解が重要ですね。

 

ワン・ブリッジでは11種類の様々なプログラムがあります。

そしてプログラムを通じて自己理解や苦手なことの改善ができますので、是非一度見学、体験にいらしてください❢❢

 

 

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就労移行支援事業所 ワン・ブリッジ町田

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